Nieodpowiednia komunikacja wewnętrzna może prowadzić do problemów w funkcjonowaniu kultury organizacyjnej, spadków efektywności, trudności z utrzymaniem zatrudnienia i wielu innych negatywnych konsekwencji. Sytuacja wydaje się jeszcze bardziej skomplikowana, gdy mówimy o komunikowaniu w firmach produkcyjnych. Czy istnieją optymalne rozwiązania, które zminimalizują bolączki menedżerów? Zobacz, jakie działania zaproponowaliśmy naszemu klientowi. Komunikacja…
Idealna reklama istnieje. Iskra w umyśle, zaszklone oko, chwila napięcia, szczery śmiech. A chwilę później, na fali spontanicznych emocji, przychodzą dwie myśli – nie tylko „chcę to mieć”, ale też „chcę pracować z ludźmi, którzy to wymyślili”. Idealna reklama powstaje, jeśli firma rozgryzła potencjał contentu. Content sprzedaje i rekrutuje. Marketing…
Czy employer branding musi być drogi? Czy potrzebujemy realizować wiele działań, aby stać się marką pracodawcy z wyboru? Jeśli nie, to jakich nie należy pomijać? W dzisiejszych czasach, kiedy rynek pracy jest coraz bardziej konkurencyjny, a poszukiwanie wykwalifikowanych pracowników stało się wyzwaniem, wiele firm skupia się na budowaniu swojego wizerunku.…
Co decyduje o sukcesie w rekrutacji? Jak skutecznie zatrzymać pracowników? Jakie znaczenie mają wizerunek i marka w employer branding? Z artykułu dowiesz się, jak dobra strategia employer branding pomaga przyciągać talenty do organizacji oraz co mogą zrobić firmy, aby skutecznie zatrzymywać pracowników i skutecznie budować wizerunek dobrego pracodawcy.
Portale pracy zarówno dla większości kandydatów, jak i większości pracodawców kojarzą się głównie z wyszukiwarką ofert pracy. Stanowią duże ułatwienie w procesie rekrutacji. Nie jest to jednak jedyna ich funkcja. Co jeszcze dają pracodawcom konta na portalach pracy?
Komunikacja wewnętrzna może być sporym wyzwaniem. Im organizacja jest większa, tym trudniejszy okazuje się przepływ informacji o bieżących działaniach czy planach rozwoju firmy. Coraz głośniej mówi się o tym, jak ważne dla pracowników jest poczucie sensu wykonywanej pracy, znajomość strategii firmy i tego, jak sami mogą przyczyniać się do jej…
Świat odpowiedzialności korporacyjnej szybko ewoluował. Inicjatywy ESG nie są już dla firm działaniami typu nice to have. To dziś must have, który zwiększa wartość organizacji i daje znaczącą przewagę konkurencyjną. Dla wielu termin ESG jest jednak jeszcze zagadką, a jeszcze większym wyzwaniem wydaje się wdrażanie działań, które przede wszystkim są…
Internet to obecnie podstawowe medium służące poszukiwaniu ofert pracy. Na osobach zajmujących się rekrutacją wymusza to konieczność dostosowania się do bieżących potrzeb rynku i dostępnych w sieci narzędzi. Portale społecznościowe? Serwisy z ogłoszeniami? Wiele zależy od tego, do jakiej grupy docelowej planujemy dotrzeć. Nie zmienia to jednak faktu, że ostatecznym…
Styczeń to czas podsumowań, ale i czas planowania. Odpowiadamy sobie wtedy na pytania: co zrobiliśmy dobrze w ubiegłym roku? co nie wyszło? co możemy poprawić w nowym roku? co robić, żeby ubiegłoroczne porażki zamienić w sukcesy? To też czas szukania inspiracji i przyglądania się nowym trendom w marketingu i na…
Nie da się ukryć, że TikTok ostatnimi czasy bardzo szybko urósł do miana jednej z najczęściej odwiedzanych platform społecznościowych. Zwłaszcza jest to widoczne wśród przedstawicieli generacji Z, którzy stanowią ponad 60% całej bazy użytkowników. Co sprawia, że TikTok jest tak popularny wśród młodszej widowni?